公司團保通常包含哪些基本保障項目？這些項目的保額是否足夠應對重大風險？

公司團體保險的基本保障項目

公司團體保險通常包含定期壽險、意外險、意外住院、意外醫療限額（意外醫療實支實付）等基本項目。定期壽險在被保險人身故時提供一筆理賠金，意外險則針對因意外事故導致的身故、殘廢或醫療費用提供保障。意外住院和意外醫療限額則分別針對因意外事故住院或接受治療的費用提供給付。

保額是否足夠應對重大風險

一般而言，公司提供的團體保險保額通常不會太高，例如定期壽險的保額可能僅有 100 萬至 200 萬元。這是因為團體保險主要作為員工福利的一部分，旨在提供基礎保障。因此，這些基本保障項目的保額可能不足以應對重大風險，如重大疾病、長期照護等。

如何評估和補強保障缺口

要評估團體保險的保障是否足夠，首先需要了解自身的需求和風險承受能力。考量個人或家庭的財務狀況、生活支出、未來規劃等因素，評估所需的保障額度。若發現團體保險的保障不足，可以考慮自行購買個人保險來補強缺口。例如，可以增加定期壽險的保額、購買重大疾病險、醫療險或長期照護險等，以確保在面臨重大風險時能有足夠的保障。